北京历年社会平均工资
2019年北京月平均工资为8847元；2018年北京月平均工资为7855元；2017年北京月平均工资为8467元；2016年北京月平均工资为7706元；2015年北京月平均工资为7086元。用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。 用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。《中华人民共和国劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。第十八条 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
北京22年平均工资
北京22年平均工资比21年高6170元。北京市统计局发布了北京市22年平均工资主要数据，全市年平均工资为76908元，比上年增加6170元，增长8.7%。北京市市最低工资标准提高到每小时不低于12.18元、每月不低于2120元，保障了低收入者工资水平的提高，在一定程度上推动了就业人员平均工资的增长。职工平均工资统计数据是根据北京市城镇单位（包括企业、事业、机关）按照统计制度要求上报数据，经过汇总后计算的结果。更多介绍：职工指机关、企事业单位、其他经济组织中的行政或业务工作人员，职工更有社会主义国家主人翁的意思，在计划经济时期，工人阶级是职工的主流，主要包括在岗职工和不在岗职工。社平工资是社会职工的平均工资的简称，通常指某一地区或国家一定时期内（通常为一年）全部职工工资总额除以这一时期内职工人数后所得的平均工资，通过该时期该范围全体职工的工资总额与职工平均人数之比而得到。在劳动经济补偿中时常会用社会平均工资来计算。
2012年7月21日至22日，北京及其周边地区遭遇近60年来最强暴雨及洪涝灾害。小题1:读北京年内各月气温、降
小题1:C小题2:A 试题分析：小题1:北京属于温带季风气候，自然带为温带落叶阔叶林带；北京冬春季节缺水严重，长江径流量大，全年向北京调水；长江属于亚热带季风气候，补给方式主要为雨水补给；7、8月份长江流域受副高控制，天气炎热干燥。小题2:图示地带为河谷地带，等高线向高处凸出，正确的逃生路线垂直于等高线向高处逃生。符合的是①。点评：本题难度较大。以北京2012年夏季的暴雨为背景材料，考查了学生对气候类型、自然带、河流的补给方式及由此迁移考查了泥石流发生时逃生路线问题。围绕材料还可以涉及夏季暴雨的原因及洪涝的防治措施。